Welcome to Futurra Group! Цей handbook створений спеціально для тебе. Тут ми зібрали ключову інформацію про компанію, наші продукти та етапи відбору, щоб процес був максимально прозорим, зрозумілим і комфортним.
Як будуємо продукти і які цінності нас об'єднують
Наша історія, застосунки та ключові цифри
Детальний опис кожного етапу
Бенефіти, умови роботи та підтримка команди
Статті та дописи наших колег
Анонімна форма для вражень на будь-якому етапі
З 2016 року ми створюємо кросплатформенні продукти, що формують майбутнє EdTech, AI та Lifestyle.
WE TRY FAST & SCALE FAST
Ми багато тестуємо та масштабуємо найуспішніші ідеї. Швидкість — наша основа.
В основі нашого ДНК лежить принцип TRY FAST SCALE — growth-first підхід, де швидкість прийняття рішень та сміливі експерименти є головними драйверами успіху.
Ми об'єднуємо таланти, що мислять без меж і щодня перевершують власні результати заради спільної мети.
Ми не чекаємо команди — ми ініціюємо. Кожен бере відповідальність і рухає справи вперед без нагадувань.
Відкритість до нових ідей, підходів та зворотного зв'язку. Ми не прив'язані до «як завжди було» — нові рішення завжди вітаються.
Ми завжди робимо трохи більше, ніж від нас очікують. Зайва миля — це не виключення, це наш стандарт роботи.
Швидкість прийняття рішень — наша конкурентна перевага. Краще зробити і виправити, ніж довго погоджувати.
Сумарний результат команди більший за суму індивідуальних зусиль. Ми підсилюємо одне одного і досягаємо більшого разом.
Ми не обмежуємо себе рамками посади чи звичного підходу. Ліміти — це лише відправна точка для наступного прориву.
У Futurra Group ми віримо, що кожна взаємодія — це про спільний розвиток.
Тому нам справді важливо почути твій фідбек — ми обов'язково врахуємо його, щоб покращувати наш процес й надалі. Анкета анонімна та займе не більше 3 хвилин 🙌
Вкажи назву посади або відділ — це допоможе нам зрозуміти контекст.
1 — дуже незадоволений/а, 5 — чудово, все на висоті.
Будь конкретним/ою — це може бути атмосфера, запитання, швидкість відповіді, чіткість процесу тощо.
1 — залишилось багато питань, 5 — все дуже чітко та зрозуміло.
Важливо розуміти — чи отримав/ла ти можливість показати себе на всі 100%.
Нам важливо знати про будь-які незручності — навіть дрібниці мають значення для покращення.
Що ми робимо добре і варто зберегти — атмосфера, прозорість, команда, темп?
Конкретні пропозиції дуже цінні — структура, формат запитань, тривалість, логістика.
Вільне поле для будь-яких думок, вражень або пропозицій.
Твій фідбек отримано.
Ми обов'язково врахуємо його для покращення нашого процесу.